Vous aimez vous occuper d’enfants en bas-âge ? Faites de votre passion un métier ! Découvrez nos formations dans le secteur de la petite enfance pour devenir professionnel en moins d’un an.
Passez le diplôme d’état, le CAP AEPE, officiel et reconnu ou complétez votre cursus avec la formation ATSEM à distance. Deux formations professionnelles qui vous permettent d’intégrer rapidement ce secteur qui recrute.
La formation idéale pour travailler dans le secteur de la petite enfance.
Le cursus pour se préparer au concours et travailler en école maternelle.
Apprendre en ligne, c’est la solution idéale pour les adultes en reconversion ! Pas de contraintes d’horaires, ni de déplacement. Vous êtes maître de votre emploi du temps. Idéal pour vous consacrer à votre future carrière et trouver un emploi rapidement, dans un secteur qui recrute.
Flexibilité
Les cours sont accessibles 7/7j et 24/24h. Idéal pour aménager votre emploi du temps à votre guise.
Sur mesure
Comptez sur le soutien de vos professeurs et de vos coachs pour vous mener vers la réussite. Un suivi sur-mesure.
Community Learning
Grâce au community learning et le réseau social de formation, échangez avec les autres élèves. Apprenez des cours, et des autres.
Financement CPF
Jusqu’à 100% pris en charge
France Travail
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Financement personnel
En plusieurs fois sans frais
Le CAP Petite Enfance ou AEPE pour Accompagnant éducatif petite enfance de notre organisme de formation est éligible CPF !
Cela signifie que vous pouvez mobiliser votre Compte Personnel de Formation pour financer tout ou partie de votre inscription, sans avancer de frais. Une solution simple et accessible pour concrétiser votre projet professionnel dans la petite enfance.
Nos conseillers sont à votre écoute pour vous accompagner dans les démarches et vous aider à utiliser vos droits CPF facilement.
Cette formation est éligible CPF.
Contactez-nous pour plus d’informations.
Vous êtes actuellement demandeur d’emploi et vous vous interrogez sur les possibilités d’aide au financement de votre formation à distance ? Bonne nouvelle : la formation proposée par YouSchool est éligible à plusieurs dispositifs destinés aux personnes en recherche d’emploi. AIF (Aide individuelle à la formation), aides financières spécifiques… différentes solutions peuvent être envisagées.
Rapprochez-vous de votre conseiller pour connaître les options adaptées à votre situation ou demandez notre brochure pour plus d’informations.
Profitez d’un paiement échelonné des frais pédagogiques avec YouSchool, sans frais additionnels.
Le coût de la formation peut être réparti sur plusieurs mensualités. C’est une solution souple, particulièrement adaptée aux personnes ne bénéficiant pas d’autres dispositifs de financement. Nos conseillers d’admission sont disponibles pour vous renseigner sur les modalités d’autofinancement de cette formation diplômante.
Un autre avantage de la formation à distance : vous pouvez continuer à travailler ou à chercher un emploi pendant votre parcours. Vous conservez ainsi vos revenus (salaire, allocations…). Une manière sereine de préparer votre reconversion dans la petite enfance, sans mettre en péril votre stabilité financière.
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Vous vous demandez quel métier choisir dans la petite enfance ? Vous l’avez compris, il existe une forte demande en personnel qualifié dans ce secteur et donc de nombreux débouchés.
Une formation en petite enfance vous permet d’exercer de nombreux métiers au sein de diverses structures. Ce secteur en tension recrute des professionnels qualifiés dans l’accueil et la garde de jeunes enfants.
Avoir une expérience personnelle liée aux enfants en bas-âge (avoir élevé ses propres enfants, faire partie d’une famille nombreuse ou avoir fait beaucoup de baby-sitting dans le passé) ne suffit pas (ou plus) pour travailler dans le domaine professionnel de la petite enfance.
Il est en effet crucial désormais de posséder des connaissances solides concernant le développement psychomoteur des enfants, les normes de sécurité et sanitaires pour identifier au mieux les besoins des enfants et y répondre. Sinon, on risque, malgré la meilleure volonté du monde, de commettre des erreurs ayant de graves conséquences.
C’est pourquoi il est souvent exigé de posséder une formation CAP petite enfance par tous les employeurs dans le domaine de la petite enfance. C’est également beaucoup plus rassurant pour les parents qui confient des bébés et enfants en bas-âge.
En tant que professionnel de la petite enfance, après la formation vous pourrez exercer en :
* Les établissements d’accueil de jeunes enfants sont nombreux : multi-accueils, micro-crèche, crèche inter-entreprises, halte-garderie, jardins d’enfants ou autres…
Découvrez les missions et les perspectives d’évolution de la profession d’agent de crèche.
Choisir de se former à la Petite Enfance, c’est s’orienter vers un secteur humain, stimulant et porteur de sens. Les besoins en professionnels qualifiés sont constants : crèches, écoles maternelles, assistantes maternelles, centres de loisirs… Les débouchés sont variés et durables.
Nos formations petite enfance donnent accès au diplôme d’Etat du CAP ou au concours ATSEM. Ce sont des qualifications reconnues et incontournables qui vous permettent d’accéder rapidement à un emploi dans ce secteur dynamique.
Pour les jeunes scolarisés, le CAP Petite Enfance peut se préparer en 2 ans, dans un lycée professionnel, à la fin de la classe de troisième. Il existe aussi des Centres de Formation d’Apprentis, ou CFA pour CAP Petite Enfance, qui sont des structures publiques, ainsi que des Sections d’Apprentissage, ou SA, privées qui peuvent préparer à des diplômes du secteur de la puériculture en alternance.
Le CAP Petite Enfance de YouSchool lui peut se valider en 1 an ! Idéal en tant que salarié ou demandeur d’emploi avec des contraintes familiales ou professionnelles.
Après la validation de cette formation en petite enfance, vous aurez la possibilité d’entrer dans la vie active et d’exercer différents emplois comme auxiliaire ou agent de crèche et animateur petite enfance.
Vous pourrez également vous présenter à plusieurs concours comme celui d’ATSEM (Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles).
Votre formation CAP Petite Enfance vous permet aussi de poursuivre vos études et votre parcours professionnel dans les secteurs médicaux, des soins et services à la personne, en puériculture (DEAP par exemple) ou en passant le DEEJE (diplôme d’État d’éducateur de jeunes enfants). Vous pouvez aussi devenir assistante maternelle en passant la formation assistante maternelle.
Choisir YouSchool comme centre de formation à distance c’est profiter d’un savoir-faire unique dans l’accompagnement des adultes en reconversion :
En plus des enseignements généraux communs à l’ensemble des CAP (français, histoire-géographie, enseignements civiques et moraux, mathématiques et sciences), vous serez formés aux particularités du travail dans le secteur professionnel de la petite enfance.
Votre formation petite enfance est scindée en 3 blocs et comprend les enseignements professionnels suivants :
Ces cours vous permettront d’appréhender les différentes composantes de votre futur métier dans le secteur de la petite enfance.Ces compétences seront évaluées, par écrit ou oral, lors de l’examen du CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance ou AEPE (nouvel intitulé du CAP Petite Enfance ou PE).
Après avoir suivi ces cours en petite enfance et validé votre formation vous serez prêts à vous lancer dans la vie active dans ce secteur ! En plus, les stages vous permettront de mettre un premier pied en passant 448 heures en entreprise. Idéal pour acquérir de l’expérience, enrichir son CV et observer des professionnels de la petite enfance sur le terrain ! Les stages seront un vrai plus lors de votre recherche d’emploi dans ce secteur.
Un nombre grandissant d’adultes souhaite se reconvertir dans le secteur de la petite enfance par passion, par opportunité de carrière et aussi parce que c’est pour eux le bon moment.
Ce secteur de la petite enfance, très dynamique en termes d’emploi attire des profils variés, ayant ou non déjà travaillé, et parfois titulaires d’autres diplômes avec ou sans rapport avec le domaine de la petite enfance. Cela conduit alors à une reconversion professionnelle qui participe à la fois d’une réalisation de soi et d’un calcul pragmatique.
Vous rêvez de travailler dans le domaine de la petite enfance, mais vous ne voulez pas pour autant sacrifier des conditions de vie satisfaisantes ? La formation à distance du CAP AEPE/ Petite Enfance est alors faite pour vous.
Travailler dans le domaine de la petite enfance exige des qualités diverses et variées que vous devrez acquérir ou renforcer durant votre formation. Bien sûr, il est capital d’aimer être au contact d’enfants car vous allez les côtoyer au quotidien. Mais ce n’est évidemment pas suffisant ! Découvrons les différentes aptitudes nécessaires à votre épanouissement dans le domaine de la petite enfance.
Zoom sur…
La première qualité nécessaire est la capacité de rester vigilant et concentré en permanence, afin d’assurer en toutes circonstances la sécurité des enfants.
Il faut ensuite être disponible, patient, compréhensif et affectueux avec les enfants. Et ce malgré la fatigue et la tension engendrées par la collectivité !
Cette dernière contrainte concerne moins les assistant(e)s maternel(le)s, puisque l’accueil n’est plus collectif mais individuel. Cependant, on est seul à assumer la charge des enfants, ce qui induit une responsabilité plus lourde.
La seconde qualité pour travailler dans le dom aine de la petite enfance réside dans le fait d’être en bonne santé tant d’un point de vue mental que physique.
En effet, il convient d’être en forme physiquement, car on se trouve constamment amené à se baisser pour être au niveau des enfants. On se trouve dans un environnement adapté à leur taille, ce qui peut aggraver des problèmes de dos préexistants notamment en tant qu’auxiliaire de crèche ou assistante maternelle car on se trouve auprès de très jeunes enfants (moins de 3 ans).
Il faut aussi être nerveusement apte à supporter les cris des enfants à longueur de journée, notamment au moment des récréations, des sorties, des repas, des goûters, des activités proposées… Le bruit est en effet un facteur de pénibilité au travail. Essayez par conséquent de combiner fraîcheur mentale et physique pour exercer au mieux votre fonction dans le domaine de la Petite Enfance.
L’âge légal pour pouvoir obtenir et passer un CAP est de 18 ans. À partir de 16 ans, il est possible de rejoindre un CAP petite enfance. Cependant si vous êtes en reconversion professionnelle, vous pouvez rejoindre le CAP petite enfance à n’importe quel âge et passer l’examen.
Pour faire une formation petite enfance, vous pouvez choisir entre plusieurs options. Premièrement, vous pouvez retourner dans un lycée professionnel. Si vous êtes en pleine reconversion professionnelle et actuellement en poste, ce n’est pas la meilleure option pour vous.
C’est pour cette raison que nous vous proposons une formation en ligne pour préparer le CAP petite enfance. Ainsi, vous n’avez qu’à suivre cette formation à distance sans devoir retourner en lycée professionnel.
Pôle Emploi peut financer la préparation d’un CAP AEPE à distance (AEPE) pour les demandeurs d’emplois mais cela dépend de votre projet et de votre statut. En revanche, il est tout à fait possible de conserver ses allocations chômage tout en suivant une formation à distance. En effet, vous pouvez continuer à rechercher un emploi en parallèle de votre apprentissage puisque celui-ci s’adapte 100% à votre rythme.
Vous avez de l’expérience dans les professions de la petite enfance et vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière en obtenant un CAP Petite Enfance en VAE ? Pour cela, vous devrez justifier de minimum 1607 heures dans le domaine (formation initiale, continue, expérience professionnelle…) puis réussir 3 examens (livret 1 – recevabilité, livret 2 – activités exercées et entretien oral).
Pour devenir auxiliaire de puériculture, il vous faudra réussir le concours d’entrée en école (épreuve écrite d’admissibilité composée de questions de culture générale et de tests psychotechniques et un oral d’admission).
Pour travailler en école maternelle, vous devrez présenter le concours d’ATSEM (catégorie C de la fonction publique territoriale). Vous avez la possibilité de préparer les épreuves à distance avec YouSchool.
Les conditions d’admission à une formation en Petite Enfance sont simples : il faut avoir au moins 18 ans au moment de l’examen, sans exigence de diplôme préalable.
Pour les modalités d’inscription, vous pouvez voir en direct avec un de nos conseillers en faisant une demande de documentation gratuite.
Plusieurs solutions de financement sont possibles, contactez-nous !
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